Uno “Decisión definida”, Toda la marcha Organización Láctea Nido Creará un La suspensión temporal de la producción de la villa en la planta de Villa Nuwa, Provincia de Córdoba, y Dejará a todos sus trabajadores.
Como dicen, porque es necesario “Reduzca el volumen de producción debido a la reducción de las exportaciones y la adaptación con las necesidades locales” “Es por eso que la planta está haciendo La responsabilidad de disfrutar de las vacaciones para sus asociados está pendiente, 2024 relacionado con el período y notificarlos antes de los 45 días requeridos por la ley actual “, dijeron en la organización La carrera.
Dijeron claramente que “este arreglo Temporario Y hasta finales de marzo, tiene como El objetivo principal es influir en los asociados, la operación de fábrica y el impacto de la cadena estándar “.
En esta escena Fernando piez, Secretario General de la Unión de Trabajadores de la Industria Alimentaria (STIA), Villa Maria Divisional dijo que La medida se sorprendió de tener a más de 170 empleados trabajando en la planta.
“Nos sorprendió mucho las noticias. La semana pasada nos llamamos aquí como jefe de los recursos humanos de la compañía en Villa Nueva Díganos que la planta está a punto de detener la producción de toda la marcha y, por lo tanto, están a punto de dejar a todos ”, indio
Ubicada a unos kilómetros y medio de la capital provincial, la planta se dedica principalmente a la producción de leche: polvo entero, polvo no estancado, polvo esquema, UHT (alta temperatura, tratamiento de alta temperatura), entre otros; Para todas las exportaciones. Tiene la capacidad de procesar hasta un millón de litros por día, pero ahora solo serán 400,000 litros.
En las agencias enfatizaron que esta es la planta “Las fuentes infantiles con formato UHT son terceros en el mundo de Nestley”. Allí trabajan entre 170 y 200 empleados, en las clasificaciones y las personas en el contrato.
Según la página, la firma les dijo Estaban de vacaciones para la gente Que aún no los ha aceptado y, a quien haya dejado su descanso en otra cita, debe hacerlo en marzo porque La planta no se encenderá.
“Todos tienen que tomarlos, sí o sí. Medio, Es una presión, forzada. Entonces, ahí comenzó El argumento es siempre el trabajador para adaptarse a la compatibilidad. Entendemos la situación macroeconómica y puede ser de mayor tamaño, sin embargo. El negocio puede ser operado de otra manera sin dañar a los empleados ”, Indicado.
“Era tal que el viernes por la noche, los jefes de recursos humanos caminaban sobre los periódicos con las vacaciones del otro. Fue muy complicado para nosotros la semana pasada ”, Añadió.
En este contexto, el sindicalista explicó que el Ministerio de Trabajo se quejó: “Nos dieron la audiencia el próximo martes. Queremos Explicación más profunda La razón de la compañía es que creemos que es más importante y no termina en marzo porque algunos ya han dado unas vacaciones hasta mediados de abril. La única parte que no se va de vacaciones es la gente principal.
“Es una empresa que no está exportando y exportando. No funciona al 100% y, por lo tanto, desvía la leche. Sin embargo, nunca pensamos que tomarían esta acción nacional. Esta crisis multinacional se ha reducido, donde no determinó la opinión nacional. Por lo tanto, ya lo hemos advertido Abril también se mantendrá. No queremos ser alarmistas, pero no sabemos que toda esta clave terminará. Este es un panorama incierto donde nos sumergimos. Nos gustaría saber qué quiere hacer la compañía a esta paridad. Necesitamos Toma tranquilidad Porque todo esto está atrapado en un Enorme psicosis en la planta. Trabajadores nerviosos, hay 200 familias que están pensando en el futuro de la planta “, el sindicalista se ha detenido.
